आजकल हर कोई अपने भविष्य को लेकर सोचता है। खासतौर पर वो लोग जो अब 50 या 55 की उम्र पार कर चुके हैं, उनके मन में यही सवाल होता है कि “रिटायरमेंट के बाद हमारी जिंदगी कैसे चलेगी?” काम बंद हो जाएगा, लेकिन खर्चे तो रुकने वाले नहीं हैं। ऐसे में सरकार ने कुछ ऐसी योजनाएं शुरू की हैं, जो रिटायरमेंट के बाद आपकी मदद कर सकती हैं।
2025 में भारत सरकार और राज्य सरकारों ने मिलकर 60 साल से ऊपर के लोगों के लिए 7 बेहतरीन पेंशन योजनाएं शुरू की हैं। इनका मकसद यही है कि बुजुर्ग लोगों को बिना किसी चिंता के जिंदगी बिताने का मौका मिले। इस लेख में हम इन 7 योजनाओं की आसान भाषा में जानकारी देंगे।
1. प्रधानमंत्री वय वंदना योजना (PMVVY)
यह योजना खासतौर पर 60 साल से ऊपर के बुजुर्गों के लिए बनाई गई है। इसमें आप एक बार में पैसा जमा करते हैं और फिर हर महीने आपको पेंशन मिलती है। इस योजना में मिलने वाला ब्याज 7.4% है, जो बाकी बैंकों से ज़्यादा है।
इसमें आप एक बार में ₹15 लाख तक जमा कर सकते हैं। पैसे जमा करने के बाद आप खुद चुन सकते हैं कि पेंशन हर महीने, 3 महीने में या साल में एक बार मिले। यह योजना 10 साल तक चलती है। इसका मतलब यह है कि एक बार निवेश करने के बाद 10 साल तक आपको पक्का पैसा मिलता रहेगा।
2. वरिष्ठ नागरिक बचत योजना (SCSS)
वरिष्ठ नागरिक बचत योजना भी 60 साल की उम्र पार कर चुके लोगों के लिए है। इसमें आप ₹15 लाख तक जमा कर सकते हैं और आपको हर 3 महीने में ब्याज के रूप में पैसा मिलता है।
इस योजना में ब्याज दर लगभग 8% है, जो कि बहुत फायदेमंद है। इस योजना की समय सीमा 5 साल है, लेकिन आप चाहें तो इसे 3 साल और बढ़ा सकते हैं।
3. अटल पेंशन योजना (APY)
यह योजना उन लोगों के लिए है जो असंगठित क्षेत्र में काम करते हैं, जैसे दिहाड़ी मज़दूर, किसान, ऑटो ड्राइवर आदि। इसमें आप 18 से 40 साल की उम्र में जुड़ सकते हैं। जैसे ही आप 60 के हो जाते हैं, आपको हर महीने ₹1,000 से ₹5,000 तक पेंशन मिलती है।
अगर आपने कम उम्र में इसमें निवेश शुरू किया है, तो बहुत कम पैसा जमा करके भी आपको अच्छी पेंशन मिल सकती है। इसमें सरकार भी कुछ पैसा आपके खाते में जमा करती है।
4. नेशनल पेंशन स्कीम (NPS)
नेशनल पेंशन स्कीम एक ऐसा विकल्प है जिसमें आप हर महीने थोड़े-थोड़े पैसे जमा करते हैं। यह योजना सभी के लिए है – नौकरीपेशा हो या व्यवसाय करने वाले।
इसमें 60 साल की उम्र के बाद आप अपने जमा पैसे में से 60% निकाल सकते हैं और बाकी 40% से आपको हर महीने पेंशन मिलती है। इस योजना का फायदा यह है कि अगर आपने लंबे समय तक निवेश किया है, तो इसमें रिटर्न ज़्यादा मिल सकता है।
5. प्रधानमंत्री किसान मानधन योजना (PM-KMY)
यह योजना उन किसानों के लिए है जिनकी उम्र 60 साल हो गई है या हो रही है। अगर कोई किसान 18 साल की उम्र में इस योजना से जुड़ता है और 60 साल तक नियमित पैसा जमा करता है, तो रिटायरमेंट के बाद उसे हर महीने ₹3,000 की पेंशन मिलती है।
इस योजना में सरकार भी योगदान देती है। इसका मकसद है कि बुजुर्ग किसान पैसे के लिए किसी और पर निर्भर न रहें।
6. निर्माण श्रमिक पेंशन योजना (महाराष्ट्र)
महाराष्ट्र सरकार ने निर्माण मजदूरों (जैसे प्लंबर, राजमिस्त्री, इलेक्ट्रिशियन आदि) के लिए यह योजना शुरू की है। इसके तहत 60 साल की उम्र के बाद उन्हें ₹12,000 सालाना यानी ₹1,000 महीने की पेंशन मिलती है।
इस योजना का फायदा लेने के लिए श्रमिकों को राज्य के श्रम विभाग में पंजीकरण कराना होता है। यह योजना खास उन लोगों के लिए है जो जीवन भर मेहनत करते हैं लेकिन रिटायरमेंट के बाद आमदनी का कोई जरिया नहीं होता।
7. यूनिफाइड पेंशन स्कीम (UPS) – सरकारी कर्मचारी
2025 से लागू होने वाली यह योजना केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए है। इसमें जो सरकारी कर्मचारी 25 साल तक सेवा कर चुके हैं, उन्हें रिटायरमेंट के बाद उनके अंतिम वेतन का 50% पेंशन के रूप में मिलेगा।
इस योजना से लाखों कर्मचारियों को फायदा मिलेगा, और उन्हें रिटायरमेंट के बाद भी आय का भरोसेमंद स्रोत मिल जाएगा।
ये सभी योजनाएं इस बात का सबूत हैं कि सरकार अब बुजुर्गों की ज़रूरतों को गंभीरता से समझ रही है। अगर आप या आपके परिवार में कोई भी 60 साल की उम्र के पास है, तो इन योजनाओं के बारे में जानना और समझना जरूरी है। रिटायरमेंट के बाद जिंदगी को आरामदायक और सम्मान के साथ जीने के लिए अब समय रहते फैसला लेना ज़रूरी हो गया है।